2月26日,集團公司召開專題會議,學習貫徹落實省委經(jīng)濟工作會議精神。集團公司黨委書記、董事長韓珍堂主持會議并作重要講話。
省委經(jīng)濟工作會議安排部署了七個方面的重點任務(wù),強調(diào)明年要重點圍繞省市聯(lián)動的“4+12”重大任務(wù)目標合力推進。做好明年經(jīng)濟工作,要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實黨的二十大精神,深入貫徹中央經(jīng)濟工作會議精神和習近平總書記考察調(diào)研山西重要指示精神。要統(tǒng)籌好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展,統(tǒng)籌好發(fā)展和安全,全面深化改革開放,大力提振市場信心,推動經(jīng)濟運行整體好轉(zhuǎn),實現(xiàn)質(zhì)的有效提升和量的合理增長。對于集團公司來說,明年是關(guān)鍵一年,指標如何制定,重點難點工作是什么,在哪些方面要實現(xiàn)新突破,在哪些方面要有創(chuàng)造性業(yè)績,要系統(tǒng)地規(guī)劃,要體系地推進,要守正創(chuàng)新,要奮勇前行,我們要舉全員之力跑出高質(zhì)量高速度發(fā)展“加速度”,確保今年工作圓滿收官,為我省做好明年經(jīng)濟工作貢獻太重力量。
結(jié)合公司發(fā)展實際,韓珍堂提出三大要求。一是總結(jié)分析今年工作,把握發(fā)展機遇,堅定必勝信念。
今年是黨和國家歷史上具有重要里程碑意義的一年,是山西發(fā)展史上具有標志性意義的一年,對太重來說是極不平凡的一年。這一年,不僅是集團公司實現(xiàn)求生脫困新生階段性目標的攻堅之年,也是建設(shè)完成智能高端裝備產(chǎn)業(yè)園區(qū)的關(guān)鍵一年。這一年,在省委、省政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,公司堅持深化改革、提質(zhì)增效,全體干部職工克服疫情沖擊和經(jīng)濟下行帶來的風險挑戰(zhàn),堅定信心、攻堅克難,生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)向好、項目建設(shè)蹄疾步穩(wěn),改革開放縱深推動、創(chuàng)新能力快速提升,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化、經(jīng)營業(yè)績持續(xù)提升。公司發(fā)展實現(xiàn)質(zhì)的轉(zhuǎn)變,得到了省委、省政府的充分肯定,取得這樣的成績難能可貴!
看到成績的同時,更要看清存在的問題。
思想意識太保守
思想不解放,永遠不可能走出去。要有敢闖敢試的勇氣,積極思考因循守舊思想如何破解,開放對標差距如何補齊。
能力素質(zhì)不夠高
要培養(yǎng)一批懂經(jīng)營、善管理、有辦法的干部,培養(yǎng)一批把機遇、謀新篇、高水平的干部。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要加強學習,想把事情做好,就要下足功夫。
執(zhí)行能力不夠強
當前工作中仍存在作風不扎實、主動擔當不強、剛性約束不夠、大局意識缺乏等問題,要在履職盡責中提升執(zhí)行力。
二是認真策劃明年工作,科學制定目標,抓住重點攻堅。
2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年,是實施“十四五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年,更是太重“脫困和轉(zhuǎn)型”相生相伴的一年,做好各項具體工作對太重有著特殊而深遠的重大現(xiàn)實意義。要在“解放思想想出辦法,真抓實干干出名堂”中見真章,堅持系統(tǒng)性思維、體系化推動、網(wǎng)格化管理,用“敢為人先、敢想敢干”的勁頭再創(chuàng)輝煌!
謀劃工作制定目標,韓珍堂指出要從五方面提升思想境界。
要有對標先進的思想
對標是一切工作的基本思維和方法,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要學會揚其長、避其短,以超越先進的氣魄為公司爭取生存空間。
要有爭先進位的決心
甘于落后、亦步亦趨不可取,既要知恥而后勇,有“不想當將軍的士兵不是好士兵”的想法,又要勇往直前、多作貢獻,為實現(xiàn)既定目標摩拳擦掌。
要有盡力發(fā)展的狀態(tài)
只有更好,沒有最好。拿出“助跑跳起來摘桃子”的工作姿態(tài),全力以赴做好下階段重點工作。
要有勇于擔當?shù)呢熑?/span>
積極落實中央政治局會議在部署明年經(jīng)濟工作時提出的“四敢”要求,以“敢擔當、善作為、察實情、接地氣”的工作作風,深入市場用戶,了解實際情況,精準推動工作。
要有對歷史負責的態(tài)度
不僅要解決歷史遺留問題,還要積極開拓創(chuàng)新、提高能力,在脫困轉(zhuǎn)型的基礎(chǔ)上,推動太重重回裝備制造業(yè)舞臺的中央。
抓住重點攻堅,韓珍堂強調(diào)要從八個方面著力。
謀劃項目建設(shè),率先實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)型”
項目是真正支撐公司轉(zhuǎn)型的基礎(chǔ)和脊梁。要堅持“一總部、多園區(qū)”產(chǎn)業(yè)布局,所有完工項目必須按既定目標達產(chǎn)達效;轉(zhuǎn)到明年的項目必須按既定時間完工投產(chǎn);新增項目必須加快推動前期工作;正在謀劃的項目必須搶抓千載難逢的發(fā)展機會加速醞釀。對應(yīng)“兩個轉(zhuǎn)型”,要抓好“兩大項目”,即抓好工程建設(shè)出產(chǎn)品、提水平的項目,抓好提升智能化、數(shù)字化水平及管理效益的項目。做好“兩大項目”要瞄準建設(shè)“燈塔工廠、智能工廠、黑燈工廠”的目標,項目制管理,專題推動確保落實;要打造“八大產(chǎn)品系列”,精鑄國之重器,引領(lǐng)轉(zhuǎn)型發(fā)展。要同時實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”,即太重制造向太重創(chuàng)造轉(zhuǎn)變,太重產(chǎn)品向太重品牌轉(zhuǎn)變,太重知識產(chǎn)權(quán)向太重智力資本轉(zhuǎn)變。要同步推動商業(yè)模式轉(zhuǎn)換,即要由單一的銷售向“制造+服務(wù)”“裝備+材料”“產(chǎn)品+系統(tǒng)解決方案”“設(shè)計研發(fā)、智能控制、三電總成、整體集成”多元化的商業(yè)模式轉(zhuǎn)變,由單一的坐商向行商轉(zhuǎn)變,由低級向高級的經(jīng)營形態(tài)轉(zhuǎn)變。
發(fā)揮鏈主作用,推動產(chǎn)業(yè)價值延伸
要進一步強化上下游產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同,推動產(chǎn)業(yè)鏈、價值鏈、供應(yīng)鏈全面連接,實現(xiàn)高端裝備制造和風電裝備產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展。
強化科技引領(lǐng),建設(shè)國際一流企業(yè)
要打造“一重點、一中心、多基地”的全球研發(fā)體系,加快“創(chuàng)新平臺、創(chuàng)新隊伍、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新文化”建設(shè),以行動為前提,用考核做保障,打造“產(chǎn)品一流、效益一流、效率一流、治理結(jié)構(gòu)一流”的企業(yè)。
深化改革開放,提升治理能力水平
要堅持經(jīng)濟責任、政治責任、社會責任相統(tǒng)一,堅定不移推進轉(zhuǎn)型發(fā)展,構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系,以市場化機制不斷增強企業(yè)核心競爭力。
提高能力素質(zhì),構(gòu)建核心競爭能力
提高能力素質(zhì)關(guān)鍵在于人才。要積極推動“兩大工程”,加強學習、守正創(chuàng)新,聚焦“卡脖子”技術(shù)、原創(chuàng)性技術(shù)、前瞻性技術(shù),構(gòu)建核心競爭力。
抓好生產(chǎn)經(jīng)營,嚴格管理防控風險
要做好“五抓一控”,突出精細、精益、精品“三精”思想,緊密聯(lián)系中央經(jīng)濟工作會議提出的“六個更好統(tǒng)籌”,將“精細化、國際化、高端化、智慧化”的目標要求落到實處。
堅持以人為本,共建共享發(fā)展成果
建設(shè)新太重最終要靠全體職工,要堅持“培養(yǎng)人、尊敬人、理解人”,用心用情用力辦好民生實事,讓公司的企業(yè)文化影響職工、引導(dǎo)職工,實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
加強黨的領(lǐng)導(dǎo),凝心聚力保障發(fā)展
要推動黨建工作與經(jīng)營管理深度融合,將全面從嚴治黨貫穿改革發(fā)展全過程,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司高質(zhì)量高速度發(fā)展行穩(wěn)致遠。
三是準確理解明年的工作,提高思想認識,狠抓工作落實。
從不辱使命、不負重托,到現(xiàn)階段的責任重大、使命光榮。全體干部職工要錘煉能力作風,狠抓工作落實。
要提高政治站位
從講政治的高度認識明年工作。省委、省政府為大力推動制造業(yè)發(fā)展,對公司支持力度也很大。要奉獻擔當,把各項工作有機結(jié)合完成好,推動裝備制造業(yè)實現(xiàn)更高質(zhì)量發(fā)展。
要加強組織領(lǐng)導(dǎo)
領(lǐng)導(dǎo)干部以上率下,充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)能力,統(tǒng)籌各種資源要素,助力完成明年預(yù)算任務(wù),打贏明年脫困轉(zhuǎn)型戰(zhàn)。
要持續(xù)解放思想
只有解放思想才有出路,才能高瞻遠矚、登高望遠、海納百川,才能擁抱世界、擁抱市場、擁抱用戶。
要堅持督幫結(jié)合
既在“督”上下功夫,又在“幫”上做文章。督導(dǎo)各方責任再壓實,幫助被督導(dǎo)單位找準需要解決的突出問題,推動工作快速落地到位。
要嚴格獎懲考核
考核要更加剛性,突出嚴治,以完成公司任務(wù)為考核依據(jù),對能力達不到、思想跟不上、目標不完成的單位,要嚴肅追責問責。
歲末年初,正值今年各項工作收官、明年工作策劃起步之時,因疫情波動給各項任務(wù)的完成所帶來的巨大障礙和阻力,這是客觀存在的。希望大家面對疫情不恐慌、不焦慮、不煩躁,保證良好的心態(tài)、堅強的意志,在保重自己和家人身體的情況下做好各項工作,鞏固好今年來之不易的成績。同時,要策劃好明年工作,做好“兩節(jié)”期間安全、維穩(wěn)、疫情防控工作以及慰問幫扶救助工作。
路雖遠行則將至,事雖難做則必成。讓我們緊密團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍,在省委、省政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹落實黨的二十大精神、中央經(jīng)濟工作會議精神和省委經(jīng)濟工作會議的要求,按照省委、省政府為裝備制造業(yè)指明的方向,聚焦“五年三步走”戰(zhàn)略目標,艱苦奮斗,堅定信心。唯有信心滿滿,才能干勁沖天!唯有奮勇爭先,才能多做貢獻!希望大家以更加昂揚的姿態(tài),奮進新征程、建功新時代,奮力譜寫全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、和諧太重新的篇章!